Expatries Network
Demande d'intégration

Devenir partenaire Expatries Network dans votre pays

Expatries Network référence un nombre volontairement restreint de cabinets par pays. Cette page vous indique, pays par pays, les places encore disponibles et les pièces qui vous seront demandées.

À lire avant de candidater

Trois règles, énoncées sans détour

01

Trois partenaires par pays

Le réseau ne référence que trois cabinets par pays. Lorsque les trois places sont pourvues, les dossiers reçus rejoignent la liste d'attente et sont examinés en priorité dès qu'une place se libère.

02

Aucun chiffre d'affaires minimum

Aucun seuil de chiffre d'affaires, aucun effectif minimum ne sont exigés. Un cabinet de deux personnes solidement établi dans son pays a toute sa place dans le réseau.

03

La candidature ne garantit pas l'acceptation

Le dépôt d'un dossier, même complet, ne vaut pas admission. L'instruction porte sur les pièces, l'implantation locale et l'adéquation avec les besoins du réseau ; la décision reste discrétionnaire.

Vous n'avez aucun document à joindre à ce formulaire. Les pièces justificatives se déposent ensuite, dans votre espace partenaire, une fois votre compte créé.

Étape 1

Choisissez votre pays d'établissement

L'état des places et la liste des pièces exigées s'affichent immédiatement.

Corée du Sud

3 place(s) encore disponible(s) sur 3. Votre demande d'intégration peut être déposée dès maintenant.

Pièces exigées dans ce pays

Ces pièces ne sont pas à joindre ici. Vous les déposerez dans votre espace, après la création de votre compte.

Profession réglementée

Dans ce pays, la tenue de la paie pour compte de tiers n'est pas réservée à une profession réglementée.

Titre ou statut local : 공인노무사 (Certified Public Labor Attorney) pour le volet social ; 세무사 / 공인회계사 pour le volet fiscal de la paie

Ordre ou autorité : 한국공인노무사회 (KCPLAA), sous tutelle du 고용노동부 ; 한국세무사회 (KACPTA) pour les 세무사

https://www.kcplaa.or.kr/

La Corée découpe la paie entre deux professions réglementées et cette frontière est réellement sanctionnée. Le 공인노무사 détient le monopole des déclarations d'assurances sociales et de la représentation de l'employeur en matière de droit du travail pour compte de tiers ; le 세무사 ou le 공인회계사 détient celui des déclarations fiscales, dont la retenue à la source sur salaires et le 연말정산. Le simple traitement matériel de la paie (calcul, bulletins) n'est pas réservé, mais un cabinet qui ne dispose d'aucune de ces deux licences ne pourra pas porter le dossier jusqu'au dépôt : refuser un partenaire qui n'en justifie pas.

Extrait intégral du registre des sociétésObligatoire

법인등기부등본 (法人登記簿謄本) — 법인 등기사항전부증명서

Extrait du registre du commerce ou équivalent local, de moins de 3 mois.

Organisme : 대법원 인터넷등기소 — Supreme Court Internet Registry Office — Validité 3 mois

Lien officiel

Statuts de la sociétéObligatoire

Statuts à jour, signés, dans la langue du pays.

Certificat d'enregistrement d'entreprise (porteur du numéro d'identification fiscale)Obligatoire

사업자등록증 / 사업자등록증명 (事業者登錄證)

Attestation ou avis d'identification fiscale / TVA de la structure.

Organisme : 국세청 National Tax Service (NTS) — portail Hometax — Validité 3 mois

Lien officiel

Attestation de paiement des impôts (impôts nationaux et impôts locaux)Obligatoire

납세증명서 (納稅證明書) — 국세 완납증명 ; et 지방세 납세증명서 pour les impôts locaux

Quitus ou attestation de conformité fiscale de moins de 3 mois, quand le pays en délivre une.

Organisme : 국세청 (NTS) via Hometax pour l'impôt national ; 위택스 (Wetax) et la collectivité locale pour l'impôt local — Validité 1 mois

Lien officiel

Attestation de paiement intégral des quatre assurances sociales obligatoiresObligatoire

4대보험 완납증명서 (4大保險 完納證明書) — 국민연금·건강보험·고용보험·산재보험

Attestation de l'organisme qui recouvre les cotisations, de moins de 3 mois, quand le pays en délivre une.

Organisme : 국민건강보험공단 (National Health Insurance Service), organisme collecteur unique des quatre régimes — Validité 1 mois

Lien officiel

Police d'assurance responsabilité civile professionnelleFacultatif

전문직업배상책임보험 증권 (專門職業賠償責任保險)

Attestation en cours de validité, de moins de 3 mois.

Organisme : Assureur agréé par la 금융감독원 (Financial Supervisory Service) — Validité 12 mois

Lien officiel

Carte professionnelle de conseil du travail agréé (labor attorney certifié)Obligatoire

공인노무사 등록증 (公認勞務士) — inscription au registre du 고용노동부 et adhésion à la 한국공인노무사회

Carte professionnelle, licence ou attestation d'inscription, lorsque la paie est réglementée dans le pays.

Organisme : 고용노동부 Ministry of Employment and Labor ; 한국공인노무사회 Korean Association of Certified Public Labor Attorneys — Validité 12 mois

Lien officiel

Certificat de sceau social et pièce d'identité du représentant légalObligatoire

법인인감증명서 (法人印鑑證明書) et 대표자 신분증

Passeport ou carte d'identité en cours de validité.

Organisme : 대법원 인터넷등기소 pour le certificat de sceau — Validité 3 mois

Lien officiel

Désignation d'un responsable de la protection des données et politique de traitement des données personnellesObligatoire

개인정보 보호책임자 (CPO) 지정 및 개인정보 처리방침 — 개인정보 보호법 (PIPA)

Récépissé, déclaration ou désignation d'un délégué, lorsque le pays l'impose.

Organisme : 개인정보보호위원회 Personal Information Protection Commission (PIPC)

Lien officiel

Références ou présentation du cabinetFacultatif

Plaquette, page de présentation ou liste de références (facultatif).

Carte professionnelle de conseil fiscal agréé ou d'expert-comptableObligatoire

세무사 등록증 (稅務士) ou 공인회계사 (公認會計士)

Volet fiscal de la paie : la retenue à la source sur salaires (원천징수) et son ajustement annuel (연말정산) déclarés pour le compte d'un tiers relèvent des actes réservés au 세무사 ou au 공인회계사. Un cabinet coréen crédible en paie associe donc, en interne ou par convention, un 공인노무사 et un 세무사.

Organisme : 한국세무사회 Korean Association of Certified Public Tax Accountants ; 한국공인회계사회 KICPA

Lien officiel

Étape 2

Présentez votre cabinet

Ces informations servent à instruire votre dossier. Les champs marqués d'un astérisque sont obligatoires.

Maintenez la touche Ctrl ou Commande pour sélectionner plusieurs pays.

Rappel : le dépôt de ce dossier ne vaut pas acceptation.

Après l'envoi

Ce qui se passe ensuite

01

Création de votre espace

Vous recevez par courriel une référence de dossier et les identifiants d'un espace personnel.

02

Dépôt des pièces

Vous déposez dans cet espace les pièces exigées dans votre pays. Vous pouvez les compléter au fil de l'eau.

03

Instruction

GCFFS vérifie les pièces, l'implantation locale et l'adéquation du profil avec les besoins du réseau.

04

Décision

Vous êtes informé par courriel : référencement sur une place disponible, inscription en liste d'attente, ou dossier écarté.