Expatries Network
بولندا

عقد العمل وانتهاء العقد في بولندا

في بولندا، تُلزم صياغة عقد العمل مسار الرواتب طوال مدته: فاللغة المستعملة والشكل المعتمد والبيانات الإلزامية يحددها القانون المحلي لا عُرف المقر الرئيسي.

انتهاء العقد هو اللحظة التي تُدفع فيها كلفة أخطاء الصياغة. فتصفية الحقوق ومهلة الإخطار والتعويضات ومستندات نهاية الخدمة تخضع لقواعد محلية يطبقها مدير الرواتب كل شهر: وهو، لا الإدارة القانونية في المقر، من يكتشف عقداً سيئ الضبط. وعرض نموذج العقد على المكتب الذي سيتولى الرواتب كلفته زهيدة ويتفادى معظم المنازعات.

The distinction between employment contracts and civil law service contracts shapes the whole of Polish practice. The choice has direct consequences for contributions, leave and protection against termination, and the characterisation adopted by the parties does not bind the labour inspectorate. This is the first point to examine in a Polish payroll inherited from a predecessor.

The white list of value added tax payers is the second reflex. This public register shows the bank accounts declared by each company, and a payment of significant size to an unlisted account costs the payer deductibility of the expense. The check is free and instantaneous.

The national court register extract states, finally, the company's mode of representation. Joint representation by two management board members is common and governs the validity of a signature.

الإطار المحلي في بولندا

لغات العمل
البولندية
عملة الرواتب
PLN
الوضع الأوروبي
عضو في الاتحاد الأوروبي

نقاط تستدعي الانتباه في بولندا

Trois réflexes pour un dossier polonais. Vérifier le compte bancaire de facturation du partenaire sur la biała lista podatników VAT : c'est gratuit, instantané, et un compte non listé expose GCFFS à la perte de déductibilité au-delà de 15 000 PLN. Contrôler le sposób reprezentacji porté à l'extrait KRS, la représentation conjointe de deux membres du zarząd étant très fréquente en Pologne. Enfin, demander la police d'OC et lire son objet : l'obligation légale ne vise que la tenue des livres comptables, si bien qu'un cabinet spécialisé en paie peut n'avoir aucune assurance — l'exiger alors contractuellement, avec une garantie couvrant nommément les erreurs de paie et de déclarations ZUS.

العودة إلى بطاقة بولندا

توظفون عاملين في بولندا

صِفوا حاجتكم. تُعرض على شركاء الدولة في صيغة ملخص دون ذكر الاسم، ولا تُسلَّم بياناتكم إلا للمكتب المختار وحده.

طلب مقدّم خدمة في بولندا

تمارسون مهنة الرواتب في بولندا

قدّموا طلب انضمام: ندرس ملفكم، ونتحقق من المستندات المطلوبة على أرض الواقع، ونوافيكم بالرد سواء أكان إيجابياً أم لا.

تقديم طلب انضمام

الزوايا الأخرى بشأن بولندا

الاطلاع على 120 دولة في الشبكة